2023年1月17日，四方光電股份有限公司2022年年終總結表彰大會暨新年游園盛典在新近裝修完畢的研究院隆重舉行，公司董事長熊友輝博士、總經理劉志強等領導與全體員工歡聚一堂，共享盛典。

總經理劉志強在年會開幕致辭中表示：在公司“誠信、勤奮、創(chuàng)新、和諧"的企業(yè)文化的指引下，以高度的社會責任感和歷史使命感，沉著應對外部復雜環(huán)境，高效統籌疫情防控與生產運營，2022年公司收入實現了逆勢增長。外貿、氣體分析儀器、汽車電子等產業(yè)繼續(xù)保持較快增長，超聲波燃氣表和高溫氣體傳感器等新產業(yè)均取得了歷史性的突破；研究院一批具備管理能力的中層干部快速成長，研發(fā)項目推進步入快車道，多項核心產品實現轉產，為公司可持續(xù)發(fā)展提供了強勁的動力。

2022年公司員工勇于擔當、不辱使命，較好地完成了年度的各項工作目標?；顒蝇F場公司表彰了優(yōu)秀員工、優(yōu)秀新人、銷售之星、技術創(chuàng)新獎、優(yōu)秀管理者及優(yōu)秀團隊，各個獎項的優(yōu)秀員工代表與全體員工分享了自己和團隊在2022的奮斗歷程和經驗感受，年會現場氛圍活躍，員工斗志昂揚。會場上，公司管理團隊與所有獲獎代表進行了合影，一起紀念這個充滿挑戰(zhàn)的年份。

表彰儀式后，公司董事長熊友輝博士發(fā)表了熱情洋溢的致辭。他表示：在公司運營管理團隊的高效統籌下，公司2022年取得了多方面的高質量發(fā)展，得益于公司人才團隊素質的進一步提高，特別是以這次表彰大會受到表彰的各領域優(yōu)秀人才和團隊為代表的四方團隊艱苦卓絕的奮斗。2022年公司通過戰(zhàn)略解碼以及管理人才標準共創(chuàng)會，系統詮釋了四方光電的核心價值觀，打造了公司管理團隊的“領導力素質模型"，為公司的管理人員定下了評價標準，為公司人才成長指明了方向。

2023年是公司向更大賽道布局落地最為關鍵的一年，公司需要努力在國內空氣品質、外貿出口、科學儀器、汽車電子等領域保持較快增長；在超聲波燃氣表、高溫氣體傳感器、安全監(jiān)控等領域進入關鍵產出期；醫(yī)療科技、低碳科技等新賽道急需大量優(yōu)秀人才，董事長熊友輝博士號召廣大員工向受表彰的優(yōu)秀人員和團隊學習，以公司“領導力素質模型"為指標體系，落實到自己的工作崗位，努力提升自身素質和團隊領導力，依托公司氣體傳感器的技術平臺，圍繞傳感器-控制器-執(zhí)行器解決行業(yè)生態(tài)共性關鍵問題的發(fā)展策略，發(fā)奮圖強，為把四方光電打造成氣體傳感器和科學儀器領域的國際品牌貢獻力量。

表彰會上，進行了精彩的舞獅以及歌舞表演。

會后，進行了豐富多彩的游園活動。